PHẦN MỀM TÍNH LƯƠNG
Việc tính lương tưởng chừng như ai cũng có thể làm và làm dưới mọi hình thức nào, tuy nhiên chỉ những người trong nghề nhân sự, đặc biệt là những người phụ trách C&B thì mới nhận ra rằng, tính lương không phải là việc đơn giản, người tính lương là người rất am hiểu và thành thạo nghiệp vụ, nắm vững và vận dụng linh hoạt luật lao động, từ đó giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, tuân thủ nội quy quy định của công ty
Để làm được việc đó, nếu không có phần mềm tính lương và quản lý lương thì doanh nghiệp tiêu tốn rất nhiều thời gian và cần nhiều nhân sự phụ trách cho mảng này, đặc biệt hơn trong quá trình xây dựng cách tính lương, người vận hành không nắm rõ các nội quy - quy định về lương để tham chiếu với luật lao động, luật bảo hiểm xã hội, luật thuế thu nhập cá nhân … sao cho hợp lệ, thì hệ thống lương của công ty sẽ gặp các rủi ro về pháp lý và các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động khác…. Gây thiệt hại lớn cho doanh nghiệp
Vì thế, ngay từ đầu bạn nên trang bị cho mình một hàng rào an ninh, đảm bảo an toàn cho doanh nghiệp, bằng cách áp dụng và vận hành hệ thống chính sách lương thưởng của công ty bạn thông qua phần mềm tính lương hiện đại, tại đây phần mềm chúng tôi cam kết về chất lượng và dịch vụ giúp doanh nghiệp bạn an tâm về pháp lý, đảm bảo các tính năng và cơ chế vận hành lương cho doanh nghiệp bạn, giúp doanh nghiệp bạn có hậu phương vững chắc từ đó đưa công ty ngày càng phát triển bền vững
Phương châm khi xây dựng phần mềm tính lương
ü Cung cấp giải pháp tính lương trọn gói cho doanh nghiệp,thiết kế và may đo chính sách lương theo yêu cầu của công ty, tuân thủ đúng yêu cầu pháp luật lao động và tiền lương
ü Phần mềm tính lương, tích hợp và linh hoạt trong việc xử lý số liệu giúp rút ngắn thời gian, giảm thiểu nhiều giấy tờ, chuẩn hoá quy trình hoạch toán và phê duyệt lương cho doanh nghiệp
ü Do am hiểu về nghiệp vụ, chúng tôi xây dựng cách kết xuất báo cáo logic và phù hợp với nhiều yêu cầu khác nhau từ yêu cầu nội bộ và yêu cầu của các cơ quan nhà nước
ü Cung cấp thông tin linh hoạt và bảo mật nhưng được áp dụng trên nhiều thiết bị hiện đại, phản ánh tính chuyên nghiệp và chuyên sâu của doanh nghiệp, đem đến sự hài lòng cho nhân viên
Phân hệ cho phần mềm tính lương
ü Phân hệ lương theo phân hệ lao động
§ Lương cho nhân viên toàn thời gian, cố định
§ Lương cho nhân viên bán thời gian
§ Lương cho nhân viên dịch vụ
ü Thiết lập lương theo
§ Thiết lập lương cơ bản, lương theo hợp đồng
§ Thiết lập các loại phụ cấp - Phụ cấp ảnh hưởng và không ảnh hưởng đến bảo hiểm xã hội và thuế thu nhập cá nhân
§ Lương tăng ca
§ Lương theo doanh số, hoa hồng
§ Lương theo KPI
§ Lương theo ngày công
ü Phân tích tổng hợp lương
§ Lương Gross
§ Lương Net
§ Lương tiền mặt
§ Lương CK
Tính năng kết xuất báo cáo
ü Báo cáo lương theo vị trí, chức vụ, phòng ban
ü Báo cáo lịch sử lương theo yêu cầu
ü Báo cáo lương theo tháng, quý, năm
ü Báo cáo tổng quỹ lương 6 tháng đầu năm và 6 tháng cuối năm
ü Báo cáo thống kế
ü Báo cáo theo mẫu cho quyết toán thuế thu nhập cá nhân
ü Báo cáo theo lương BHXH
ü Báo cáo phân hệ số lương cho báo cáo thống kê hàng năm
ü Báo cáo tỷ lệ tăng lương hàng năm
ü Các báo cáo khác hoặc báo cáo theo yêu cầu
Hãy liên hệ ngay với chúng tôi để chúng tôi cung cấp giải pháp tính lương hoàn hảo cho doanh nghiệp bạn nhé!
Maria Tran - BDM
Phone: 0766 543 471
Công ty TNHH giải pháp và dịch vụ phần mềm Hân Phúc
85 Hoàng Sa, Phường Đa Kao, Quận 1, Tphcm
